職位要求：
1.教育背景：高中畢業或以上學歷，物業管理、酒店管理、房地產管理等相關專業背景尤佳。
2.工作經驗：具備3年或以上物業管理工作經驗，熟悉物業管理流程、法規及行業標準。
3.專業資質：持有「澳門物業管理專業技術人員專業文憑」者優先考慮。
4.溝通能力：具備出色的溝通技巧和表達能力，能夠妥善處理客戶問題，建立並維護良好的客戶關系。
5.應變能力：具備應對突發情況的能力，能夠在緊急情況下迅速做出決策，保障物業安全。
6.電腦操作：熟識電腦操作，能夠熟練使用辦公軟件進行文檔處理、數據分析等工作。
待遇及福利：
1.有薪年假：提供法定年假及公司福利年假，讓員工享受充足的休息時間。
2.醫療保險：為員工提供全面的醫療保險，保障員工的健康與安全。
3.工作意外保險：為在工作中可能遇到意外風險的員工提供額外的保障。
4.退休金計劃：公司設立退休金計劃，助力員工規劃未來，實現老有所依。
5.在職培訓：提供定期的職業技能培訓和個人發展課程，幫助員工不斷提升專業素養和綜合能力。
6.良好晉升機會：公司註重員工個人發展，提供廣闊的晉升空間，鼓勵員工在職業生涯中不斷進步和成長。